Lavoro e carriere

La risorsa sarà inserita in tirocinio formativo iniziale di 6 mesi all’interno dell’ufficio amministrativo presso la sede di Laminam e si occuperà di:

• Inserimento anagrafiche clienti e fornitori Italia ed estero
• Supporto all’ufficio amministrativo
• Archivio

Si richiede:

• Diploma di ragioneria o laurea triennale in economia
• Preferibile precedente esperienza anche breve in ambito amministrativo
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Disponibilità immediata
• Residenza in zone limitrofe
• Automunito

Si richiedono inoltre buona conoscenza del pacchetto Office, precisione, attitudine al problem solving, dinamicità e disponibilità full-time.

I candidati ambosessi (L. 903/77), anche iscritti al collocamento mirato L. 68/99 (Categoria Protetta >46%), sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

La risorsa sarà inserita in tirocinio formativo iniziale di 6 mesi all’interno del Polo Logistico presso la sede di Laminam e si occuperà di:

• Gestione dei rifiuti / Formulari
• Ingresso Merci (imballi, materiale di consumo, stuoia per l’incollaggio, materie prime etc.. )
• C/Lavoro (in uscita e in ingresso)
• Ddt di trasferimento per i Poli Logistici
• DDt di vendita
• Inventari

Si richiede:

• Diploma di Laurea in materie tecniche o economiche o Diploma di Tecnico della logistica
• Buona conoscenza lingua inglese
• Ottima dimistichezza con strumenti informatici
• Disponibilità full time

I candidati ambosessi (L. 903/77), anche iscritti al collocamento mirato L. 68/99 (Categoria Protetta >46%), sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Ricerchiamo un “Area Manager per il settore arredo”. La risorsa selezionata si occuperà di attività di

promozione presso negozi di arredamento, studi cucina e marmisti, al fine di promuovere

il nostro prodotto e proporre l’esposizione nello showroom. Dovrà occuparsi di creare

una relazione tra i negozianti (showroom) ed i marmisti/trasformatori della zona.

Si richiede la presenza almeno un lunedì al mese in azienda per le riunioni commerciali

nonché per il periodo di formazione ed inserimento.

Si richiede inoltre:

– Titolo di studio Diploma o Laurea Triennale in materie economiche
– Esperienza di almeno due anni in ruoli di promozione di top da cucina e/o arredamento
– conoscenza dei principali pacchetti informatici (Office, Outlook, Autocad).
– interesse per ruoli commerciali
– disponibilità a frequenti trasferte ( 4 gg su 5) in tutta la Calabria

– necessaria la residenza in zona

Inoltre saranno oggetto di valutazione: Organizzazione del lavoro e attitudine a lavorare in team.

Si offre:

– contratto di lavoro come dipendente più auto aziendale

– percorso formativo strutturato e professionalizzante

– pc e telefono

I candidati ambosessi (L.903/77), anche iscritti al Collocamento Mirato L. 68/99 (Categoria Protetta >46%), sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Ricerchiamo un Carrellista in possesso del patentino per il muletto in corso di validità.

Si richiede:

– pregressa esperienza in aziende ceramiche;

– abilità nella movimentazione di carichi ingombranti;

– buone doti di problem solving e flessibilità;

– disponibilità al lavoro a giornata e su turni;

– diploma di scuola media superiore.

I candidati ambosessi (L.903/77), anche iscritti al Collocamento Mirato L. 68/99 (Categoria Protetta >46%), sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Ricerchiamo un manutentore elettromeccanico per impianti del settore ceramico.

Si richiede:

– pregressa esperienza maturata in mansioni affini;

– buone doti di problem solving e flessibilità;

– disponibilità al lavoro su turni, anche il turno a ciclo continuo;

– diploma di scuola media superiore.

I candidati ambosessi (L.903/77), anche iscritti al Collocamento Mirato L. 68/99 (Categoria Protetta >46%), sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

La risorsa, inserita all’interno del team dedicato, si occuperà principalmente di apertura anagrafica clienti e fornitori e fatturazione attiva Italia ed estero.

Si richiede:

• Precedente esperienza in  ruoli analoghi di almeno 2 anni
• Laurea Triennale e/o Diploma in materia economiche
• Buona conoscenza lingua inglese
• Preferibile conoscenza di SAP
• Disponibilità full-time in presenza

Si richiede inoltre buona conoscenza del pacchetto Office, precisione, attitudine al problem solving, dinamicità, disponibilità full-time e residenza in zone limitrofe.

I candidati ambosessi (L. 903/77), anche iscritti al collocamento mirato L. 68/99 (Categoria Protetta >46%), sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

In un contesto di forte dinamicità, evoluzione e internazionalizzazione la risorsa riporterà direttamente al CFO supportandolo nella gestione delle sue attività.

Mansioni e responsabilità

• Pianificare, coordinare e garantire che l’agenda del CFO venga rispettata
• Gestire il flusso di informazioni in modo tempestivo e accurato, preparando reports settimanali e mensili per un’ottima comunicazione interna ed esterna
• Organizzare le riunioni di team
• Svolgere compiti di segreteria
• Supporto nella redazione di documentazione specifica in ambito amministrativo
• Coordinamento relazioni di business con stakeholders
• Agire da punto di contatto tra la direzione Finance e i dipendenti
• Coinvolgimento in progetti internazionali e cross function

Requisiti

• Laurea in ambito economico
• 3/5 anni di esperienza in analoga mansione
• Residenza nelle vicinanze di Modena /Sassuolo
• Riservatezza nella gestione delle informazioni trattate
• Atteggiamento propositivo e lavoro di squadra
• Capacità di completare mansioni amministrative
• Elevata attenzione ai dettagli e massima precisione
• Ottima conoscenza della lingua inglese
• Capacità di project management, attitudine al problem solving
• Ottime capacità relazionali e comunicative a più livelli

Costituiscono un plus

• Conoscenza di SAP
• Ottima competenza nell’utilizzo di Office e gestionali Qlik
• Gradita la conoscenza di una seconda lingua (spagnolo, russo)

I candidati ambosessi (L.903/77), anche iscritti al Collocamento Mirato L. 68/99 (Categoria Protetta >46%), sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

We’re looking for a HR Administration Specialist with fluent English located in Fiorano, to support European and international subsidiaries in HR administration.

The person will be in-charge of all accounting HR activities related to the subsidiary and will be supervised by the Group HR Director in the Headquarters. He/She will be responsible for international contracts and payslips, relationships with Country Managers and CFO of the subsidiaries, relationships with different HR Consultants all over the world.

Duties

• Coordinate payslips with our international consultants in different countries
• Check and prepare contracts
• Supervise hirings and dismissal processes in our international subsidiaries
• Support to local chief accountants for HR management.

Education and Training Requirements

• Bachelor’s degree in accounting/finance or superior;
• Two years of experience in an international company;
• Knowledge of Italian and international payslips
• Competence on LABOR LAW
• Knowledge of HR Administration
• Fluent English is essential
• Good Knowledge of Microsoft Office Applications (Word, Excel, PowerPoint, and Outlook);
• Previous experience with ZUCCHETTI is a Plus;
• Second language (French, German, Spanish, Polish is a Plus)

Skills Requirements

We’re searching for a candidate capable to cooperate with different teams at the same time, capable to handle his/her tasks in the due deadlines and with high problem-solving skills.

I candidati ambosessi (L.903/77), anche iscritti al Collocamento Mirato L. 68/99 (Categoria Protetta >46%), sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).