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Laminam publica su Informe de Sostenibilidad 2024: el relato de una agenda estratégica orientada a la optimización de productos y procesos

mayo 2025
Corporate

Medio ambiente, personas y gobernanza son los tres pilares de la sostenibilidad que sostienen el crecimiento armonioso de la empresa.

Reducción y racionalización han sido también en 2024 las palabras clave que han guiado las acciones de Laminam en materia de sostenibilidad ambiental, con atención tanto a los productos como a los procesos.

La sostenibilidad puesta a prueba por la eficiencia

Un ejemplo emblemático fue el lanzamiento, durante el Salone del Mobile 2024, de “twO by Laminam”, la nueva y revolucionaria colección de superficies ultrafinas que, con tan solo 2 mm de espesor, hacen que el revestimiento cerámico sea aún más sostenible.

Después de completar el gran proyecto de renovación y ampliación del parque fotovoltaico de Fiorano, en 2024 Laminam instaló nuevos sistemas fotovoltaicos en su planta de producción de Borgotaro y está planificando la implementación de un innovador proceso de trigeneración.

El compromiso se ha traducido en resultados concretos: reducción del 9 % de las emisiones de CO₂ por metro cuadrado de producto, disminución de residuos peligrosos (hoy en día al 1 %) y una mejora continua del reciclaje de agua, todo en un entorno cada vez más limpio y con un rendimiento en crecimiento.

Recursos humanos: una flexibilidad inteligente para un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal

También en 2024, Laminam apostó por el desarrollo del capital humano, que representa el corazón y el centro neurálgico de la empresa.

Son elocuentes la cantidad y calidad de las horas de formación impartidas (nueve mil) y la implementación de un modelo HSE (Salud, Seguridad y Medio Ambiente) basado en una colaboración constante entre la dirección y los empleados.

Si bien en el mundo laboral el concepto de flexibilidad a menudo tiene connotaciones negativas, Laminam ha sabido reinterpretarlo de forma virtuosa. En 2024 se fortalecieron las iniciativas de horario flexible y teletrabajo voluntario, introduciendo un enfoque más personalizado de la gestión del tiempo, facilitando la conciliación entre trabajo y vida privada y promoviendo el bienestar.

Un camino de evolución verdaderamente sostenible para una empresa cuya gobernanza apuesta por un crecimiento sólido y continuo. Emblemático fue, precisamente en 2024, la obtención del Rating de Legalidad, una herramienta introducida por la Autoridad Garante de la Competencia y del Mercado (AGCM) para promover principios éticos en el comportamiento empresarial.

Descarga la versión completa del Informe de Sostenibilidad Laminam 2024

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